Mandag 19. desember
Et godt arbeidsmiljø og pasientsikkerhet henger tett sammen!
Kjenner du diktet "TO KLOKE"?
Det er ein
som er så klok
at i lag med han
skjøner eg kor dum eg er.
Og så er det ein annan
som er så klok
at i lag med han
er eg klok eg og.
Diktet er skrevet av Erling Indreeide.
Et godt arbeidsmiljø og pasientsikkerhet henger tett sammen. I tidsskriftet "Sykepleien" kan vi lese at "Et godt psykososialt arbeidsmiljø kjennetegnes av innovasjon, åpenhet – og en kultur for å si ifra før ting går galt, og med involvering hvis det ikke går som forventet".
Hva er viktig for deg for å føle trygghet og mestring?
Det er ein
som er så klok
at i lag med han
skjøner eg kor dum eg er.
Og så er det ein annan
som er så klok
at i lag med han
er eg klok eg og.
Diktet er skrevet av Erling Indreeide.
Et godt arbeidsmiljø og pasientsikkerhet henger tett sammen. I tidsskriftet "Sykepleien" kan vi lese at "Et godt psykososialt arbeidsmiljø kjennetegnes av innovasjon, åpenhet – og en kultur for å si ifra før ting går galt, og med involvering hvis det ikke går som forventet".
Hva er viktig for deg for å føle trygghet og mestring?
Et godt arbeidsmiljø og pasientsikkerhet henger tett sammen!
Kjenner du diktet "TO KLOKE"?
Det er ein
som er så klok
at i lag med han
skjøner eg kor dum eg er.
Og så er det ein annan
som er så klok
at i lag med han
er eg klok eg og.
Diktet er skrevet av Erling Indreeide.
Et godt arbeidsmiljø og pasientsikkerhet henger tett sammen. I tidsskriftet "Sykepleien" kan vi lese at "Et godt psykososialt arbeidsmiljø kjennetegnes av innovasjon, åpenhet – og en kultur for å si ifra før ting går galt, og med involvering hvis det ikke går som forventet".
Hva er viktig for deg for å føle trygghet og mestring?
Det er ein
som er så klok
at i lag med han
skjøner eg kor dum eg er.
Og så er det ein annan
som er så klok
at i lag med han
er eg klok eg og.
Diktet er skrevet av Erling Indreeide.
Et godt arbeidsmiljø og pasientsikkerhet henger tett sammen. I tidsskriftet "Sykepleien" kan vi lese at "Et godt psykososialt arbeidsmiljø kjennetegnes av innovasjon, åpenhet – og en kultur for å si ifra før ting går galt, og med involvering hvis det ikke går som forventet".
Hva er viktig for deg for å føle trygghet og mestring?